１、分管教学、教研、科研、继续教育工作。贯彻执行上级有关教学工作的方针、政策和规定，全面完成本学院的教学组织与管理工作任务。

２、负责专业调整和申报工作。组织教研室做好专业申报、重点专业建设工作，负责专业人才培养方案的制定及开课计划管理工作。

３、负责课程建设和教材建设工作。组织教研室做好优质课程和重点课程的建设申报工作；制定教材建设和使用计划，并组织实施。

４、负责师资队伍的管理、培训与建设工作。负责组织本学院教学人员业务考核工作。负责本学院教师请假、调课申请的审批管理和教师工作量核实上报等工作，负责制订教师的引进及培养进修计划，经学校通过后，组织实施。

５、组织各教学环节工作的实施。分配、布置教学任务，审定开课教师名单，督促、检查各个教学环节的落实和《教师工作规范》的执行情况，狠抓教风、学风和考风，维护正常的教学秩序。确保教学质量和教学任务的完成；及时向院长和校级主管部门汇报，认真总结经验，不断提高教学管理水平。

６、重点组织制定并落实好实践教学的实验、实习、实训计划。负责理论、实践教学安排、毕业设计、论文答辩、技能竞赛、技能抽查等工作。

７、抓好教研、教改和教辅工作，交流经验，改进教学方法，提高教学质量。

８、抓好学籍和考试管理，负责考试组织动员、命题审核、阅卷评分及成绩管理等工作，负责本学院各项教学技能竞赛和知识竞赛的组织开展。严格考场纪律，稳定教学秩序，优化育人环境。

９、负责学院日常教务管理工作，领导学院教学干事（秘书）工作，指导研室主任工作，检查、督促其履行职责情况，组织有关人员加强学习，提高教务管理工作水平，积极做好教务工作。负责系教学档案管理工作。

10、完成领导交办的其它教学方面工作。